今年以来，淮安经开区立足更好履行监督基本职责，着力破解监督职能室“单打独斗”难题，将执纪监督联系组从监督“预备役”转为“现役生力军”，推进专项监督工作具体化、制度化、规范化，形成专项监督更强合力。

一是“挂图作战”压实责任。印发《淮安经济技术开发区纪检监察专项监督管理工作办法》、《淮安经济技术开发区2023年纪检监察专项监督工作实施方案》，围绕专项监督项目立项、实施落地等方面全方位指导，建立由党风政风监督室牵头抓总，委机关各职能室、各执纪监督联系组、各街（办）纪（工）委密切协作配合工作机制，综合运用室组、组组、组地联动等方式协同推进。

二是“实训练兵”提升能力。一方面发挥联系组“嵌入式”“贴身式”监督优势，充分放手压担子，在8个市区级专项监督项目中，共有6个项目由联系组牵头推动开展，其中，第三联系组牵头开展乡村振兴重点项目、民政救助资金管理使用和常态化疫情防控专项监督，第一、二、四组也分别承担了信息化建设、住房保障问题、基层综合执法领域突出问题专项监督项目。另一方面，鼓励支持各联系组结合联系单位重点工作，开展特色专项监督，坚持以实践促实训，以实训提实力。执纪监督园区组围绕资产资源处置、资产资源租金收益管理、资产资源出租等方面，推动开展国有资产租赁管理问题专项监督工作；第五联系组紧盯重点领域和关键环节，聚焦民政救助资金管理使用领域开展专项监督，着力解决群众反映强烈、信访矛盾突出的问题。

三是“能打胜仗”彰显成效。截至目前，7个市县联动项目和13个区级监督项目已全面落地，执纪监督联系组累计开展督查督导35次，排查化解一批突出问题，建立数据监督模型1个；发现问题线索2条，并全部成案，对两名原村党总支书记侵占群众附属物补偿款违规支出、违规发放村两委人员工资外补助、未按规定履行招投标程序等问题，分别给予党纪政务处分，挽回涉案金额1.655万元。