根据市委关于巡察工作的统一部署，2026年2月24日下午，市委第三巡察组巡察市人社局党委工作动员会召开。会前，市委第三巡察组组长戈利民主持召开了与市人社局党委书记、局长高进锋的见面沟通会，通报了巡察任务和工作安排。动员会上，戈利民作了动员讲话，高进锋主持会议并作表态发言。

市委第三巡察组副组长瞿静波、嵇永军及巡察组其他同志，市人社局领导班子成员出席会议，市纪委监委派驻第十三纪检监察组组长吴云君，市人社局中层副职以上干部及下属单位领导班子成员，近三年退休的领导班子成员列席会议。

戈利民强调，要提高政治站位，深刻认识巡察重要意义，对市人社局党委开展常规巡察，既是八届市委巡察全覆盖的刚性任务，也是保障我市“十五五”人社事业开好局、起好步的重要举措，市人社局全体党员干部要强化责任担当，切实把思想和行动统一到市委部署要求上来，扎实开展各项工作，共同完成好这次巡察任务。要把握监督重点，深入开展精准有效监督，市委巡察组将围绕“两个维护”根本任务，紧盯权力和责任、紧盯“一把手”和领导班子、紧盯群众反映强烈的问题，深入检视市人社局加强政治建设、履行职能职责、组织建设、作风建设情况。要强化同题共答，深化落实协同配合要求，市人社局党委要全力配合市委巡察组工作，大力支持巡察组开展个别谈话、调阅资料、下沉调研等工作，鼓励和支持干部群众反映有关情况和问题，确保巡察工作有力有序开展。市委巡察组将紧紧依靠被巡察单位开展工作，加强沟通协调，密切联系群众，广泛听取各方面意见，共同完成好市委交给的巡察任务。

高进锋表示，市委巡察既是对人社工作的“把脉问诊”，也是对事业发展的保驾护航和对人社系统的关心爱护。市人社局全体干部职工要把接受巡察作为当前的一项重大政治任务，本着对党和事业发展负责的态度，严格遵守巡察工作纪律，实事求是地汇报工作、反映情况，不夸大成绩，不隐瞒问题，不回避矛盾，客观、真实、准确地提出意见和看法。对巡察中发现的问题、存在的不足和薄弱环节，市人社系统将以严肃认真的态度抓好整改工作，建立问题清单、责任清单、任务清单，明确整改措施和时限，在整改落实上集中发力，在日常监督上持续推进，在标本兼治上拓展延伸，把巡察反馈意见转化为政策再优化、发展再提速、惠民再推进的强大动力和具体实践。全系统将以这次巡察为契机，积极在“围绕中心、服务大局”中展现新作为，为推动人社事业蓬勃发展夯实坚强有力的思想政治根基，切实增强人民群众对社会保障工作的获得感和满意度。

巡察期间（2026年2月24日至4月27日），设专门举报电话：18912080767（可接收短信），每天接听时间为上午9时至下午5时30分；电子信箱：haswdsxcz2020@163.com；邮政信箱：市委巡察办081信箱（邮政编码：223001）；并在市行政中心（生态文旅区翔宇南道1号）北楼4楼东侧通道墙面、淮安国联商务中心（清江浦区枚皋路6号）B栋人力资源大厦一楼茶水间东侧墙面、市政务服务中心（清江浦区翔宇中道150号）政务北巷东北角墙面设置了联系信箱。巡察组受理信访时间截止到2026年4月24日。根据市委要求和巡察工作职责，市委巡察组主要受理反映市人社局领导班子及其成员、下一级领导班子主要负责同志和重要岗位领导干部的来信、来电、来访，重点是关于违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等方面的举报和反映。其他不属于巡察受理范围的信访问题，将按规定转有关部门办理。